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¿Qué hacer ante la Vacunación Compulsoria?

Los Derechos son ROGADOS y debemos luchar por protegerlos

Para ejercer y proteger sus derechos en estos mandatos de vacunación compulsoria, el primer paso es hacer una exención religiosa y/o médica según sea el caso, para usted o sus hijos.  Ésta debe ser entregada en su empleo, lugar de educación, deportes o universidad según sea el caso.

¡IMPORTANTE! Nuevas Enmiendas a la "Ley de las Inmunizaciones Compulsorias a los Niños Pre-escolares

Ley del Derecho Fundamental a la Libertad Religiosa en Puerto Rico Ley Núm. 14 de 13 de abril de 2025 

Sección 9. – Se enmienda el Artículo 5 de la Ley Núm. 25 del 25 de septiembre de 1983, según enmendada, para que lea como sigue:


 “Artículo 5. – No se requerirá́ el certificado de inmunización para admisión o matrícula de aquel estudiante o niño preescolar que presente una declaración jurada de que él o sus padres pertenecen a una organización religiosa cuyos dogmas confligen con la inmunización o de que él o sus padres tienen sinceras creencias o convicciones religiosas que están en conflicto con la inmunización. Igualmente, no se requerirá́ certificado de inmunización de aquel estudiante o niño pre-escolar que presente una certificación firmada por un médico autorizado a ejercer la profesión en Puerto Rico a los efectos de que una o más de las inmunizaciones requeridas por el Secretario de Salud pueden ser detrimentales para la salud del estudiante. El certificado deberá́ indicar la razón específica y la posible duración de las condiciones o circunstancias contraindicadas de la inmunización. Todo estudiante o niño preescolar quedará exento de inmunizarse de aquellas enfermedades que haya padecido. Esto se acreditará mediante el correspondiente certificado médico o declaración jurada del estudiante, o del padre, madre o tutor. Los(as) estudiantes exentos de las disposiciones de esta Ley no podrán ser vacunados(as) durante una epidemia, sin el consentimiento informado por escrito del padre, madre o tutor(a) legal. Las protecciones constitucionales de libertad religiosa no serán condicionadas a recibir ayuda estatal o federal para cursar estudios en las escuelas o colegios de Puerto Rico. El estado no podrá imponer sanciones que incluyan multas o cárcel a ningún padre, madre o tutor(a) legal a base de su libertad religiosa que decida no vacunar a sus hijos(as).  

EXENCIÓN RELIGIOSA

Puede hacerla con cualquier abogado notario que dé los servicios de “Declaración Jurada” en Puerto Rico. 

A continuación, una serie de recursos los cuales ustedes pueden contactar:

  •  Lcda. Jennifer Lopez 939-525-3549 - Abogada Estatal y Federal
  • Lcda. Ivette Montes de Juristas Cristianos teléfono 787-501-7104 
  • Lcda. Gloria Cardona 787-960-4262  
  • Lcdo. Julio Díaz Rosado 787- 391-5245  
  • Coalición Pro Consentimiento Informado y Salud  787-923-7823
    787-923-7823 https://cpcispr.com/contact-us/  cpcis@outlook.comcpcispr@gmail.com
  • Lcda. Atabey Lámela Gandía 787-960-7780 - Abogada Estatal y Federal - 1ra consulta Gratis email: lcda.lamela@hotmail.com

EXENCIÓN MÉDICA

Debe consultar con su médico primario como primera opción.  Para evaluación médica en Adultos:  

  •  MD Sally Priester - Médico de Familia  Tel. 305-746-3073 (contacto telefónico y mensaje de texto)   
  • MD José M. Toro  - Médico Especialista Elite Health Medical, LLC PR-130 km 7.7 Bo. Buena Vista. Tel. 787-998-4848   
  • MD Juan Moreira  - Neurólogo San Juan Hospital del Maestro 1er piso  Tel. 787-767-6733  

Para evaluación en Menores:

  • Dra. Rosalina Valcalcer - Pediatra 787-310-1485 

Preferiblemente envíe texto   

  • Dra. María Carrascal Infectología - Pediátrica 787-245-7805 

Preferiblemente envíe texto 

Conoce tus Derechos

Defendamos nuestros Derechos Naturales, Derechos Legales y Derechos Constitucionales.

¡Conoce tus Derechos!

EL EMPLEADOR NO PUEDE DISCRIMINARTE

Una vez usted entregue la exención religiosa y/o médica (según aplique) a su patrono y este NO acepte el mismo o no le haga un acomodo razonable puede iniciar acción ante dicha comisión: 


 La Comisión Para la Igualdad de Oportunidades en el Empleo (EEOC):  


Necesito una Modificación de los Requisitos de Seguridad del COVID-19 de mi Empleador. 


Si necesita una modificación a los requisitos o equipos de seguridad de su empleador debido a una condición médica o una creencia, práctica, u observancia religiosa, es posible que pueda obtener una adaptación razonable. 


Por ejemplo, es posible que pueda obtener una máscara diferente como adaptación razonable. O, si no se puso la vacuna del COVID-19 debido a su discapacidad o creencia, práctica, u OBSERVANCIA RELIGIOSA, es posible que pueda obtener una excepción al requisito de vacunación de su empleador y, en su lugar, solicitar el uso de máscaras, distanciamiento social, cambios a su horario, o reasignación para mantenerle seguro(a) en el trabajo.


Oficina de PR de EEOC San Juan Local Office  Location    

525 F.D. Roosevelt Ave.  

Plaza Las Americas, Suite 1202  

San Juan, PR 00918-8001  

Puerto Rico 


Phone  1-800-669-4000  

Fax  787-771-1485  

TTY  1-800-669-6820  

ASL Video Phone  844-234-5122  


Director  William Sanchez  

Regional Attorney  Robert Weisberg  

Office Hours    

The San Juan Office is open Monday through Friday 8:30 a.m. to 4:30 p.m.    


Comisión de Igualdad de Oportunidades en el Empleo de EE. UU. (EEOC por sus siglas en inglés)    


AQUÍ PUEDEN ACCEDER PARA LLENAR UNA RECLAMACIÓN


Si desea asesoría legal laboral y derechos parentales puede comunicarse: 

Costo de Consulta Legal $60 por una hora. 


Lcda. Jennifer Lopez 939-525-3549  

Lcdo. David Ramos 787-423-3114 


Infórmate

Necesito una Modificación de los Requisitos de Seguridad del COVID-19 de mi Empleador.

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NO a la Vacunación Compulsoria

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Solicitamos al Gobernador que Cese y Desista

31 de enero 2022

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